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介護疲れで心中をする、時に老いた親を虐待する、やむなく拘束する、一人暮らしで孤独に死んでいく、徘徊をして事故にあう…。誰もがこうした現実に向き合って生きていかねばならない。すべては「ひとごとではなく自分の問題」ととらえることから第一歩が始まる。日本の高齢化社会をどう築いていくか。

平成18年4月に改正された介護保険法では、従来の「要介護1~5、要支援」という6段階の判定が、「要介護1~5、要支援1・2」の7段階に改められました。要介護認定者の4割にあたる要支援の定義も、「日常生活の介助」から「症状の悪化防止、介護負担の軽減」と変わり、全体として予防重視型システムへの転換がはかられました。 また、障害者自立支援法の施行によって、身体障害者も介護保険からサービスを受けられるようになったほか、資格制度にも大きな変化が起こっています。

ケアマネ資格試験や実務現場で必須の重要用語1600語をわかりやすく解説!改正介護保健法(2006年4月施行)対応。巻末に改正のポイントを図解。

ケアマネジャーは、正式には介護支援専門員といいます。介護を必要とする人の相談に乗り、日常生活の状況を把握して、それぞれの方が人間らしく暮らしていけるよう、適切なケアプランを作成していきます。これからは高齢者がますます増えていきます。その社会で重要な役割をになうケアマネジャーの仕事を見てみましょう。

本書は、ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事を具体的に知ってもらうための本。テーマに即した解説と、実在のケアマネジャーを取材した記事を通して、この仕事の意義、職場での実際の働き方、やりがいや利用者との関係など、そして仕事につくまでの道筋を紹介する。